Что такое коэффициент валоризации при расчете пенсии. Пенсии – валоризация. Расчет пенсии с учетом валоризации

Валоризация пенсий в 2010 году – цели и задачи.
Валоризация пенсий — это денежная переоценка пенсионных прав, которые были приобретены гражданами до 1 января 2002 года.

До 2002 года основными показателями для расчета пенсии в РФ были:
— продолжительность общего трудового стажа (однако, не учитывался стаж более 45 лет у мужчин и 40 лет у женщин);
— среднемесячный заработок (за последние 2 года или за любые 5 лет трудового стажа).

С 2002 года величина размера пенсии стала определяться объемом страховых взносов, которые перечислены работодателем на индивидуальный лицевой счет сотрудника или им сами лично. Таким образом, величина пенсии стала во многом зависеть от продолжительности уплаты страховых взносов.
Была проведена конвертация пенсионных прав: определен расчетный пенсионный капитал — условный размер пенсии, соответствующий тому объему прав, который человек приобрел, работая до 2002 года. Он стал базой для определения размера страховой части трудовой пенсии.

С этого же времени пенсию по новым правилам стали назначать тем гражданам, чьи пенсионные права уже были сформированы в старой системе, т.е. измерялись стажем и заработком.
Чтобы обеспечить увеличение пенсий граждан старшего поколения, было принято решение провести в 2010 году валоризацию пенсий — переоценку денежной стоимости пенсионных прав (расчетного пенсионного капитала), которые были приобретены гражданами до запуска пенсионной реформы. Поскольку все пенсионные права граждан до 1 января 2002 года отражены в размере страховой части трудовой пенсии, поэтому увеличению будет подлежать только страховая часть пенсии

Алгоритм валоризации пенсии:

• расчетный пенсионный капитал по состоянию на 01.01.2002 года увеличивается на 10% (есть практически у всех, кто имеет стаж работы до 2002 года);
• каждый год советского трудового стажа до 1 января 1991 года увеличивает размер величины расчетного пенсионного капитала на 1%;

Как произойдет валоризация пенсий в 2010 году

Валоризация будет проводиться в беззаявительном порядке на основании документов,
имеющихся в распоряжении органов Пенсионного фонда Российской Федерации. В базе данных Пенсионного фонда находятся сведения о размере расчетного пенсионного капитала граждан по состоянию на 1 января 2002 года.
Личное присутствие гражданина потребуется только в том случае, если он выразит желание включить в пенсионное дело дополнительные годы трудового советского стажа, неучтенные ранее. Это в основном касается тех, то отработал более 45 лет (для мужчин) и более 40 лет (для женщин), поскольку именно этот стаж был предельным в СССР для расчета пенсии и многие не считали необходимым подтверждать стаж сверх этого срока.
Дополнительные документы необходимо представить в территориальный орган Пенсионного фонда в срок до 31 декабря 2010 года. Если заявление будет подано позже, перерасчет будет произведен задним числом — с 1 января 2010 г, а недополученная сумма будет выплачена в ближайший период выплаты пенсии.

Кого коснется валоризация пенсий

Валоризация пенсий в 2010 году проводится не только для действующих пенсионеров (в том числе и работающих пенсионеров) независимо от года выхода на пенсию, но и для тех, кто имеет трудовой стаж до 2002 года и пока еще не достиг пенсионного возраста.

Стаж работы, учитываемый при валоризации

Валоризация пенсий в 2010 году учитывает весь стаж, не ограничивая его 40 и 45 годами.
Для валоризации включаются:

• периоды работы в качестве рабочего, служащего, члена колхоза или другой кооперативной организации; периоды иной работы, на которой работник подлежал обязательному пенсионному страхованию;
• периоды творческой деятельности членов творческих союзов — писателей, художников и др. деятелей;
• служба в Вооруженных Силах РФ и др. силовых структурах;
• периоды временной нетрудоспособности, начавшейся в период работы, и период пребывания на инвалидности I и II группы, полученной вследствие увечья, связанного с производством, или профессионального заболевания;
• период пребывания в местах заключения сверх срока, назначенного при пересмотре дела;
• периоды получения пособия по безработице, участия в оплачиваемых общественных работах, переезда по направлению службы занятости в другую местность и трудоустройства.

Исчисление продолжительности периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности включаемых в общий трудовой стаж производится в календарном порядке.

Валоризация «северных пенсий»

В подсчёт стажа ходят те же периоды, которые были включены в стаж при оценке пенсионных прав. Сумма валоризации северян будет рассчитываться по нормам старого законодательства, (в т.ч. 1 год работы в районах Крайнего Севера за 1 год 6 месяцев), если оценка пенсионных прав по состоянию на 1.01.2002 г. была также сделана по нормам старого закона.
Например, до 1991 года выработано 10 лет в районах Крайнего Севера, тогда при валоризации расчетный пенсионный капитал будет увеличен на 25% (10% за наличие стажа + 15% за 10 лет работы в районах Крайнего Севера).

Результаты валоризации пенсий
В первую очередь валоризация поможет нынешним пенсионерам, которые имеют большой «дореформенный» стаж.

Средняя прибавка к пенсии от валоризации:
Для граждан, вышедших на пенсию до 2002 года в возрасте
до 50 лет – 209 руб.,
51-60 лет – 739 руб.,
61-70 лет – 1313 руб.,
71-80 лет – 1648 руб.,
81-90 лет – 1732 руб.

Если пенсия меньше прожиточного минимума
С 2010 года законодательно установлено, что сумма пенсии и различных социальных выплат (ЕДВ, региональные социальные выплаты), причитающихся пенсионеру, должна быть не меньше официального прожиточного минимума пенсионера, который устанавливается ежегодно в каждом регионе. Чтобы обеспечить это, неработающим пенсионерам, у которых совокупный объем дохода меньше прожиточного минимума, одновременно с пенсией будет выплачиваться федеральная социальная доплата к пенсии.
Прежде всего, это относится к получателям трудовых и социальных пенсий по случаю потери кормильца, пенсий по инвалидности 3 группы.

Пример расчета валоризации пенсии

Пример 1
Женщина имеет стаж 38 лет, из них 37 лет она проработала в период СССР. На пен-
сию по старости вышла в 1992 году и с тех пор не работала.
С 1 января 2010 года её расчетный пенсионный капитал увеличится на 10% плюс
37% за годы трудового стажа в советский период. Общее увеличение первоначального пенсионного капитала составит 43%, с учетом которого будет пересчитана страховая часть трудовой пенсии по старости.
Пример 2
Мужчине назначена трудовая пенсия по старости в 1985 году. По документам пенсионного дела общий трудовой стаж на дату назначения составил 41 год, дополнительно представлены документы, подтверждающие общий трудовой стаж:
10 лет за периоды до 1 января 2002 года, включая 5 лет до 1 января 1991 года.
С 1 января 2010 года его расчетный пенсионный капитал увеличится на 10% плюс 46% за годы трудового стажа в советский период. Общее увеличение первоначального пенсионного капитала составит 56%, с учетом которого будет пересчитана страховая часть трудовой пенсии по старости.

Информация приведена по брошюре, изданной Пенсионным Фондом РФ

В записи нет меток.

Валоризация – это переоценка денежной стоимости пенсионных прав, которые были приобретены гражданами до пенсионной реформы 2002 года. Она проводится в отношении всех застрахованных лиц, имевших стаж до 1 января 2002 года. Проще говоря, валоризация уже сейчас коснется всех нынешних пенсионеров, а также всех россиян, работавших любой период времени до 2002 года, по мере выхода их на пенсию.

Пример №1

У мужчины, имеющего по состоянию на 01.01.2002 г. общий трудовой стаж 42 года, в том числе 40 лет «союзного» стажа, средняя заработная плата, которая превышает среднюю зарплату по стране за тот же период на величину 1,3 размер трудовой пенсии, увеличится на 1823,51 руб.

Условия расчета:

Год рождения – 1931.

Год первичного назначения пенсии – 1991.

Продолжительность страхового (общего трудового) стажа – 42 года.

В том числе до 01.01.2002 – 42 года, в том числе до 01.01.1991 – 40 лет.

Продолжительность страхового стажа после 01.01.2002 – 0 лет.

Отношение заработков к установленной заработной плате – 1,3.

Учтенное при конвертации – 1,2РПК, сформированный после 01.01.2002 – 0 рублей.

ФБР (2562) + СЧ (5470,54) = 8032,54 руб.

Коэффициент валоризации на 01.01.2010: 0,5

Расчет валоризации РПК:

Стажевый коэффициент на 01.01.2002: 0,55+0,17 = 0,72

0,72 х 1,2 х 1671=1443,74 руб.

РПК на 01.01.2002:

ПК 2002 = (1443,74 – 450) х 144 = 143098,56 руб.

Размер страховой части трудовой пенсии по состоянию на 31.12.2009 – 3647,03 руб.

ПК 2010 с валоризацией = 143098,56 х 1,5 х 3,67 =787757,57 руб.

Размер страховой части трудовой пенсии по старости с учетом валоризации

(787760,74):144 = 5470,54 руб.

(143098,56*0,5*3,67):144 = 1823,51 руб.

Пример №2

У женщины, имеющей по состоянию на 01.01.2002 общий трудовой стаж 29 лет, в том числе 21 год «союзного» стажа, средняя заработная плата, которая превышает среднюю заработную плату по стране за тот же период на величину 1,27, размер трудовой пенсии увеличится на 948,07 руб.

Условия расчета:

Год рождения – 1949.

Первичное назначение пенсии в 2004 году.

Продолжительность страхового (общего трудового) стажа – 31 год.

В том числе до 01.01.2002 – 29 лет, в том числе до 01.01.1991 – 21 года. Продолжительность трудового стажа после 01.01.2002 – 2 года.

Отношение заработков фактическое – 1,27.

РПК, сформированный после 01.01.2002 года (без индексации) – 16561 руб.

Расчет размера пенсии с учетом валоризации

Размер трудовой пенсии по старости на 01.01.2010 (с учетом валоризации)

ФБР (2562) + СЧ (4261,14) = 6823,14 руб.

Коэффициент валоризации на 01.01.2010: 0,31

Расчет валоризации РПК:

Стажевый коэффициент на 01.01.2002: 0,55+0,09 = 0,64

Расчетный размер трудовой пенсии на 01.01.2002.

0,64 х 1,2 х 1671=1283,32 руб.

РПК на 01.01.2002: ПК 2002 = (1283,32 – 450) х 156 = 129997,92 руб.

Размер страховой части трудовой пенсии по состоянию на 31.12.2009 – 3313,07 руб.

РПК 01.01.2002 с учетом валоризации и индексации на 01.01.2010:

ПК 2010 с валоризацией = 129997,92 х 1,31 х 3,67 = 624990,99 руб.

(3,67 – коэффициент индексации РПК с 2002 г.)

Сумма страховых взносов с индексацией на 01.01.2010: 16561руб. х 2,4 = 39746,4 руб. (2,4 – усредненный коэффициент индексации страховых взносов с 2004 г.)

Размер страховой части трудовой пенсии по старости с учетом валоризации и страховых взносов после 01.01.2002.

(624990,99 + 39746,4):156 = 4261,14 руб.

Прибавка к пенсии за счет валоризации на 01.01.2010:

(129997,92*0,31*3,67):156 = 948,07руб.

Пример №3

У мужчины, имеющего по состоянию на 01.01.2002 г. общий трудовой стаж 27 лет, в том числе 16 лет «союзного» стажа, средняя заработная плата, которая превышает среднюю заработную плату по стране за тот же период на величину 2,4, размер трудовой пенсии увеличится на 1154,89 руб.

Условия расчета:

Год рождения – 1955.

Первичное назначение пенсии в 2015 году.

Продолжительность страхового (общего трудового) стажа – 34 лет.

В том числе до 01.01.2002 – 27 лет, в том числе до 01.01.1991 – 16 лет.

Продолжительность трудового стажа после 01.01.2002 – 7 лет.

Отношение заработков к установленной заработной плате – 2,4.

Учтенное при конвертации – 1,2. Заработная плата в период после 01.01.2002 года – средняя заработная плата по стране.

РПК, сформированный после 01.01.2002 года (без индексации)– 108045 руб.

Расчет размера пенсии с учетом валоризации

Размер трудовой пенсии по старости на 01.01.2015 (с учетом валоризации)

(ФБР (4130,16) + СЧ (6781,46) = 10911,62 руб.

Коэффициент валоризации на 01.01.2010: 0,26

Расчет валоризации РПК:

Стажевый коэффициент на 01.01.2002: 0,55+0,02 = 0,57

Расчетный размер трудовой пенсии на 01.01.2002

0,57 х 1,2 х 1671=1142,96 руб.

РПК на 01.01.2002: ПК2002 = (1142,96 – 450) х 228 = 157994,88 руб.

Размер страховой части трудовой пенсии по состоянию на 31.12.2014 (без валоризации) – 5626,57 руб.

РПК01.01.2002 с учетом валоризации и индексации на 01.01.2015:

ПК 2010 с валоризацией = 157994,88 х 1,26 х 6,41 = 1276061,45 руб.

(6,41 – коэффициент индексации РПК с 2002 г.)

Сумма страховых взносов с индексацией на 01.01.2015: руб. 108045 * 2,5 = 270112,5 руб. (2,5 – усредненный коэффициент индексации страховых взносов с 2004 г.)

Размер страховой части трудовой пенсии по старости с учетом валоризации и страховых взносов после 01.01.2002 (1276061,45 + 270112,5):228 = 6781,46 руб.

Прибавка к пенсии за счет валоризации на 01.01.2015:

157994,88 *0,26 *6,41: 228 = 1154,89 руб.

Примеры расчетов взяты с сайта Пенсионного фонда РФ

Вверх ▲ — Отзывы читателей (0) — Написать отзыв ▼ — Версия для печати

Валоризация означает государственную программу по повышению каких-либо денежных начислений, в данном случае пенсии. Эти меры в большей степени касаются граждан, проработавших любое количество лет в советскую эпоху, до 1991 года.

Определение процесса валоризации для пенсионеров

Процесс валоризации начинается с перерасчета пенсионных накоплений граждан как минимум на 10% , плюс на 1% за каждый год стажа до 1991 г. Работающие граждане со стажем до 2002 г., не достигшие пенсионного возраста, участвуют в процессе валоризации, но прибавка к пенсии будет не настолько заметна.

Неработающим пенсионерам, пенсии и социальные выплаты которых меньше установленного в стране минимума, получат доплаты. рассчитывается индивидуально и зависит от региона, возраста и трудового стажа. Суммы валоризации умножаются на коэффициенты индексации, которые зависят от времени назначения пенсии.

В прошлом пенсия гражданина зависела от заработанных отчислений за последние несколько лет и рабочего стажа. Если перед выходом на пенсию зарплата была низкой, гражданин получал средства с учетом последних пяти рабочих лет, когда зарплата была выше.

Валоризация затрагивает всех, кто был официально трудоустроен до начала пенсионной реформы. В основе программы лежит официальное трудоустройство каждого гражданина – чем дольше работал гражданин, тем выше коэффициент и тем выше прибавка.

Почему появилась необходимость в валоризации?

После пенсионной реформы отчисления лиц, ставших пенсионерами до 2002 г., и лиц, получавших пенсию позже, были практически равны и не вызывали проблем. Со временем разрыв стал намного больше: лица, которые оформили пенсию в наши дни, кроме накопленных отчислений получают . Эти взносы обязан перечислять на счет гражданина работодатель.

Рабочий стаж был одинаковым, но граждане, вышедшие на пенсию в 2002 г. или позднее получали больше, чем граждане, работавшие до 1991 г. , потому что в прошлом пенсию рассчитывали с помощью особого показателя, основанного на данных о средней зарплаты по всей стране.

Хоть и необязательно предъявлять бумаги за каждый год работы, это может увеличить пенсионные отчисления.

Чтобы расчет пенсии проводился справедливо, было решено , работавших до 2002 года , даже если они еще не достигли пенсионного возраста. Те, у кого не осталось документов о трудоустройстве в период с 1991 по 2001 г., должны доказать наличие хоть какого-нибудь стажа до 2002 г.

Средняя сумма увеличения пенсии для пожилых граждан составляет 1100 руб., для более молодых – 700 руб., в зависимости от стажа.

Различия между валоризацией, индексацией и перерасчетом

Все три понятия означают увеличение суммы пенсионный выплат, но условия, регулирование и способ получения сильно отличаются.

Валоризация

Размер прибавки к пенсии зависит от стажа , заработанного до 1991 г. Смысл валоризации – уравнять пенсии людей, работавших в СССР. Затрагивает граждан, трудоустроенных до начала пенсионной реформы 2002 г. Процесс происходит автоматически, участия гражданина не требуется.

Индексация

Индексация проводится автоматически для пенсионеров, чтобы повысить покупательскую способность во время инфляции. Индексация зависит от роста цен , правительство самостоятельно определяет коэффициент. индексируются при повышении денежного вознаграждения.

Перерасчет

При изменении обстоятельств, влияющих на пенсионные выплаты, происходит перерасчет. Если располагает всеми документами, подтверждающими права гражданина на пенсию, перерасчет произойдет автоматически . Согласно статье № 142 Федерального Закона, перерасчет происходит 1 августа. Дополнительные бумаги требуются, если:

• пенсионер достиг 80 лет;
• установлена более высокая группа инвалидности;
• увеличилось число иждивенцев;
• пенсионный орган ошибочно не учел стаж пенсионера.

Основные правила и права валоризации

Главное правило валоризации – перерасчет на основе официального трудового стажа гражданина до 2002 г. в автоматическом порядке. Пенсионный орган обладает информацией о сумме пенсионных отчислений на 1 января 2017 г.

Если гражданин работал неофициально, но может это подтвердить другими документами, он должен отправить их в пенсионный орган на рассмотрение.

Валоризации получают граждане, официально трудоустроенные в районах Крайнего Севера. Он составляет от 1,4 до 1, 9%, меняется и региона к региону и ведет к более высоким пенсионным выплатам.

Основные термины валоризации

Расчет валоризации провести не сложно, если разобраться в основных терминах:

1. означает срок официальной занятости до 2002 г. Если стаж 25 лет, коэффициент равен 0,55. За 1 год начисляется 1%, но не больше 75%. Проценты уменьшаются, если рабочий стаж меньше 25 лет.
2. Конвертация – перерасчет трудового стажа в денежный эквивалент для граждан, работающих до 2002 г.
3. Пенсионные права – данные о зарплате и страховых начислениях, которые определяют страховую часть выплат.
4. Расчетный капитал – размер пенсионных отчислений на 2002 г. Расчетный капитал есть у всех официально трудоустроенных граждан, получивших пенсионное свидетельство. Когда гражданин начинает получать пенсию, капитал становится страховой частью выплат.

Примеры расчета валоризации

На 1 января 2001 г. гражданин Т. проработал 29 лет, из них 20 лет работал до 1991 г. За каждый год работы в СССР он получит 20% и 10% за каждый год занятости до проведения реформ. Его коэффициент равен 30%. Для вычисления суммы страховой части надо умножить коэффициент валоризации на сумму декабрьской страховой части. Страховая часть прописана в квитанции на получение отчислений, которая приходит ежегодно.

Как посчитать сумму пенсионных выплат

Самостоятельно рассчитает размер пенсии при достижении пенсионного возраста. Узнать эту сумму легко, достаточно посчитать две основных цифры:

• сколько лет отработано до 1991 г.;
• сколько лет отработано с 1991 г. до 2002 г.

Для расчета валоризации существует формула : процент валоризации (в примере было 30%) умноженный на сумму накопленного капитала. Валоризация затронет только тех граждан, чьи пенсии были начислены до 2002 года. Остальные получают отчисления в соответствии с новой пенсионной программой.

Для начала берется средняя заработная плата за 5 лет, включая месяцы, когда трудовая деятельность не велась. Эта сумма делится на среднюю заработную плату по стране и умножается на рабочий стаж. На все годы деятельности до 2002 г. добавляется процент. При рабочем стаже от 25 лет, коэффициент увеличивается.

Согласно новой программе, основная часть пенсии рассчитывается из федерального бюджета и является страховой частью. Ранее повышение пенсий зависело от уровня инфляции и повышения цен на рынке. С 2010 г. сумма отчислений зависит от доходов и средней зарплаты в стране.

Например, если стаж превышает 25 лет на год, базовая часть пенсии увеличивается на 6%, через два года – на 12%. Граждане сами решают, хотят они выйти на пенсию позже или нет.

Условия для прохождения валоризации

Никаких заявлений не требуется, все расчеты пенсионный орган проводит автоматически . Документы нужны только если какие-то данные были утеряны или указаны неверно, донести бумаги можно в любой момент.

Если каких-то документов не хватает, работодатель обязан предоставить копии. Если же компании больше не существует или связаться с ними невозможно, документы находятся в местном архиве. Такой архив должен быть в городе, где велась трудовая деятельность. Очень маленькие города и поселки передают документацию в региональный архив.

Если пенсионному органу потребуются дополнительные документы, они отправят письменное извещение с просьбой донести бумаги. Если гражданин считает, что предоставление дополнительных документов повлияет на пенсионные отчисления, требуется прийти в и написать заявление.

Список документов, который может понадобиться при валоризации :

• паспорт и копии страниц с информацией (прописка, сведения о браке);
• суммы заработных выплат с датами;
• страховой стаж, официально подтвержденный документами;
• средняя зарплата в России после 2002 г.;
• дата выходы на пенсию.

Страховые начисления по старости, потере кормильца и инвалидности, рассчитанные с учетом коэффициента валоризации, могут быть изменены, если:

• гражданин смог доказать заработок, не учтенный при первичном расчете пенсионных выплат;
• если вариант расчета отчислений, выбранный автоматически, отличается от выбранного гражданином.

За перерасчетом гражданин может обратиться в пенсионный орган после возникновения оснований для перерасчета. Изменения в выплатах указаны в письмах , либо можно пойти в Пенсионный Фонд и получить информацию в любое время.

Валоризация пенсии, видео

Валоризация пенсии – программа перерасчета пенсии, повышающая выплаты гражданам, работающим до 2002 г. Благодаря валоризации, можно вычислить оптимальный объем пенсионных отчислений, который рассчитывается от среднего заработка и стажа. Все начисления, полученные после 2002 г., уже рассчитываются по новой схеме.

Минтруд решил, помимо индексации пенсий, и валоризировать их поэтапно. Что такое индексация? И что такое «валоризация»?

Индексация пенсий – это периодическая мера актуализации пенсий в зависимости от коэффициента потребительских цен.

Валоризация пенсий (застрахованного дохода, приобретенного после 01.01.1999 года) – это мера перерасчета пенсий для учета изменения курса валют за период, когда были получены застрахованные доходы и когда пенсия была установлена.

Разработаны и опубликованы для публичных консультаций регламент определения размеров пенсий и постановление об индексации всех категорий пенсий, с учетом индекса потребительских цен в 2016 году по сравнению с 2015 годом. Он, по данным национального бюро статистики, равен 6,4 процента.

Предлагается провести валоризацию поэтапно. Так что многим из тех, кто раскатал губу в ожидании денежек, придется подождать. Ведь не зря говорят – обещанного три года ждут. Так и с пенсиями.

На первом этапе, с 1 апреля 2017 года (опять эта первоапрельская шутка?), будут валоризировать пенсии тем, кто вышел на пенсию в период 2001-2008 годов.

На втором этапе, с 2018 года, — тем, кто вышел на пенсию в 2009-2011 годах.

На третьем этапе, с 2019 года, — тем, кто вышел на пенсию в период 2012-2014 годах.

И на четвертом этапе, с 2020 года, — тем, кто вышел на пенсию в 2015-2016 годах.

Вы спросите: а как же те, кто вышел на заслуженный отдых до 2001 года? Видимо, минтруд предполагает, что их уже нет в живых!

В проекте регламента о валоризации пенсий приведены замысловатые формулы для перерасчета (расчета/валоризации) пенсий:

— для вышедших на пенсию до 01.01.1999 года,

— для вышедших на пенсию после 01.01.1999 года,

— для инвалидов (в зависимости от степени инвалидности) — всего 15 (!!!) формул,

— для наследников.

Для инвалидов предусмотрено: если в результате расчета пенсии будут меньше какой-то минимальной (какой — не указано) суммы, пенсию определят равной: 75 процентам от минимальной для первой группы; 70 процентам — для второй группы; 50 процентам — для третей группы.

То есть, даже тем, у кого расчетная/валоризированная пенсия получится меньше какой-то (неизвестной!) минимальной пенсии, назначат пенсии в пределах 50-75 процентов от минимальной.

Очень характерно для наших чиновников: в объяснительной записке минтруда не дано никаких, хотя бы примерных, сумм валоризированных пенсий. А рассчитать сейчас будущую свою пенсию по приведенным формулам в конкретных условиях совсем уж сложно.

Внимание! Не приведены никакие предполагаемые дополнительные расходы при возможном повышении пенсий в результате валоризации. Их, видимо, и не предвидится! То есть вполне вероятно, что повышений может и не быть. Потому как в случае возможного повышения пенсий по закону о бюджетной системе полагается предлагать плюс ко всему проект внесения изменений в доходной и расходной части закона о бюджете государственного социального обеспечения на 2017 год. Но эти предложения отсутствуют, что может быть подтверждением всего фарса с валоризацией пенсий.

Таким образом, и в предлагаемой «новой» пенсионной системе опять все будет зависеть от того, кто вам будет считать-пересчитывать-валоризировать пенсию. Т.е. от работников соцобеспечения.

Минтруд раскрывает информацию о предстоящей индексации пенсий

Предлагается индексировать:

— пенсии госслужащим (выплачиваемые по закону №443/1995),

— пенсии таможенникам (выплачиваемые по закону №1150/2000),

— пенсии по инвалидности от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний (выплачиваемые по закону №756/1999).

В результате предстоящей индексации средняя пенсия по возрасту повысится на 98,92 лей для 532075 пенсионеров, средняя пенсия по инвалидности возрастет на 70,72 лей для 132425 пенсионеров, средняя пенсия для наследников возрастет на 42,62 лей для 13179 получателей и для чернобыльцев на 181,68 лей для 1842 получателей пенсии.

С 1 апреля 2017 года минимальная пенсия увеличится на 61,3 лей (на 6,4%) — с 957,6 лей и составит 1018,9 лей.

С 1 апреля 2017 года минимальная пенсия для инвалидов первой группы составит 764,17 лей (75% от минимальной), для второй группы – 718,23 лей (70% от минимальной) и для третьей группы – 509,45 лей (50% от минимальной).

В общей сложности, общая стоимость индексации пенсий для бюджета в 2017 году составит 635,338 млн. лей и коснется 932056 получателей.

При этом следует уточнить, что, согласно данным национального бюро статистики, по состоянию на 01.01.2017 года прожиточный (расчетный) минимум уже был равен 1813,7 лей, а минимальная прожиточная корзина стоила 2200,1 лей.

Формулы расчета пенсий

Индексация пенсий – периодическая мера актуализации пенсий в зависимости от коэффициента потребительских цен.

Валоризация пенсий (застрахованного дохода, приобретенного после 01.01.1999 года) – мера учета изменения курса валют за период, когда были получены застрахованные доходы, и когда пенсия была установлена.

1) Формула исчисления среднемесячного застрахованного дохода

Среднемесячный застрахованный доход исчисляется по формуле:

где:

S a – среднемесячный застрахованный доход;

сon i – сумма индивидуальных взносов, выплаченная за i-й страховой период;

c i – размер индивидуальных взносов, установленный на i-й страховой период;

n – количество месяцев, за которые выплачены взносы.

2. Формулы исчисления размеров пенсий по возрасту

2.1. Размер полной пенсии по возрасту исчисляется по формуле:

P = {1,4% × V 1 + 2% × (V t – V 1) + 2% × (R – R 1)} × S a ,

где:

P – размер пенсии;

V t – подтвержденный страховой стаж;

2.2. Если застрахованное лицо на дату назначения пенсии не подтверждает необходимый страховой стаж, но имеет страховой стаж не менее 15 лет, размер пенсии исчисляется по формуле:

P = 1,4% × V t × S a .

2) Формулы исчисления размеров пенсий по ограничению возможностей

Размеры пенсий по ограничению возможностей исчисляются при помощи следующих формул:

2.1. тяжелое ограничение возможностей:

2.2. выраженное ограничение возможностей:

2.3. среднее ограничение возможностей:

где:

P – размер пенсии;

S a – среднемесячный застрахованный доход, исчисленный после вступления в силу настоящего закона. Его размер не должен превышать размера двух средних заработных плат по стране в году, предшествовавшем году назначения пенсии;

V a – фактический страховой стаж;

V max – максимально возможный страховой стаж за период от 18 лет до пенсионного возраста, предусмотренного частью (1) статьи 41, но не превышающий 39 лет.

При исчислении среднемесячного застрахованного дохода застрахованное лицо может обратиться с заявлением об исключении из расчета периода, в течение которого уплачивались взносы социального страхования исходя из балло-гектара. При этом указанный период исключается одновременно из страхового стажа.

3) Формулы для исчисления размеров пенсий по возрасту

в соответствии с частью (1) статьи 53

3.1. Размер пенсии по возрасту в соответствии с частью (1) статьи 53 исчисляется по формуле:

где:

P t – размер пенсии;

P v – размер пенсии, исчисленный за период, предшествовавший вступлению в силу настоящего закона;

P n – размер пенсии, исчисленный за период, последующий за вступлением в силу настоящего закона;

V v – страховой стаж до вступления в силу настоящего закона;

V n – страховой стаж после вступления в силу настоящего закона;

V t – общий страховой стаж за весь период трудовой деятельности.

(2) Размер пенсии за период, предшествовавший вступлению в силу настоящего закона, исчисляется по следующим формулам:

3.1.1. для работников сельского хозяйства:

P v = P m1 + 0,005 × V t × S m × K;

3.1.2. для других получателей пенсии по возрасту:

P v = P m2 + 0,005 × V t × S m × K,

где :

P v – размер пенсии;

P m1 – гарантированная государством минимальная фиксированная сумма к пенсии по возрасту для работников сельского хозяйства;

P m2 – гарантированная государством минимальная фиксированная сумма к пенсии по возрасту для других получателей данной пенсии;

V t – страховой стаж за весь период трудовой деятельности;

S m – среднемесячная заработная плата по стране за год, предшествовавший году выхода на пенсию, определенная для каждой категории получателей, а в случае назначения пенсии в период с 1 января по 31 марта включительно – среднемесячная заработная плата по стране, из расчета которой выплачивались взносы, за год, предшествовавший году, предшествующему году назначения пенсии;

K – индивидуальный коэффициент пенсионера, исчисленный в соответствии с частью (3).

Индивидуальный коэффициент пенсионера представляет собой отношение суммы его заработной платы за любые 60 месяцев подряд (независимо от длительности перерывов в работе) из последних пятнадцати лет работы перед вступлением в силу настоящего закона и суммы средней заработной платы по стране за этот период, однако он не может превышать 5,0. Если трудовой стаж составляет менее 60 месяцев, индивидуальный коэффициент определяется за фактически отработанное время и берется в расчет в размере, не превышающем 2,0.

3.1.3. В случае, когда общий страховой стаж за весь период деятельности больше необходимого страхового стажа на дату назначения пенсии, размер пенсии за период после вступления в силу настоящего закона исчисляется в соответствии со статьей 16 по формуле:

P n = {1,4% × V 1 + 2% × (V t – V 1) + 2% × (R – R 1)} × S a ,

где:

P n – размер пенсии;

V t – общий страховой стаж за весь период деятельности, но не менее необходимого;

V 1 – необходимый страховой стаж на дату получения права на пенсию;

R – фактический возраст при выходе на пенсию;

R 1 – пенсионный возраст, необходимый на дату получения права на пенсию;

S a – среднемесячный застрахованный доход.

3.1.4. Если застрахованное лицо по достижении пенсионного возраста, предусмотренного в статье 15, подтверждает страховой стаж, равный не менее чем 15 годам, но не превышающий страховой стаж, необходимый на дату назначения пенсии, размер пенсии исчисляется по формуле:

Р = 1,4% × V t × S a .

В случае, если не менее половины стажа, имеющегося на дату назначения пенсии, застрахованное лицо осуществляло трудовую деятельность в качестве работника сельского хозяйства и/или члена колхоза, размер его пенсии исчисляется по формуле, установленной для работников сельского хозяйства.

При исчислении среднемесячного застрахованного дохода по желанию застрахованного лица период, в течение которого уплачивались взносы исходя из балло-гектара, может быть вычтен из расчета и одновременно из страхового стажа.

4) Формулы для исчисления размеров пенсии по ограничению возможностей

в соответствии с частью (2) статьи 54

Размер пенсии по ограничению возможностей за период, предшествовавший вступлению в силу настоящего закона, исчисляется в зависимости от от степени ограничения возможностей по следующим формулам:

4.1. для лиц с тяжелым ограничением возможностей:

P v = P m3 + 0,20 × S m × K;

4.2. для лиц с выраженным ограничением возможностей:

P v = P m4 + 0,15 × S m × K;

4.3. для лиц со средним ограничением возможностей:

P v = P m5 + 0,07 × S m × K,

где:

P v – размер пенсии;

P m3 – гарантированная государством минимальная фиксированная сумма к пенсии по тяжелому ограничению возможностей;

P m4 – гарантированная государством минимальная фиксированная сумма к пенсии по выраженному ограничению возможностей;

P m5 – гарантированная государством минимальная фиксированная сумма к пенсии по среднему ограничению возможностей;

S m – среднемесячная заработная плата по стране за год, предшествовавший году выхода на пенсию, а в случае назначения пенсии в период с 1 января по 31 марта включительно – среднемесячная заработная плата по стране, из расчета которой выплачивались взносы, за год, предшествовавший году, предшествующему году назначения пенсии;

K – индивидуальный коэффициент пенсионера, исчисленный в соответствии с частью (3) приложения 4.

Думитру БАРБАЛАТ

В соответствии с Федеральным законом от 24.07.2009г. №213 - ФЗ с 1 января 2010 года будет пр оведена валоризация – денежная оценка пенсионных прав граждан или индексация пенсий с учётом трудового стажа в советское время. Пенсионные права – это расчётный пенсионный капитал по состоянию на 1 января 2002 года, с учётом которого определяется страховая часть трудовой пенсии.

После 1 января 2002 года на размер страховой части трудовой пенсии оказывает влияние только сумма страховых взносов, поступивших на индивидуальный лицевой счёт гражданина. Валоризация является важнейшей мерой, направленной на повышение жизненного уровня пенсионеров. Параллельно с ней будут произведены все запланированные на 2010 год повышения размера пенсий. В целом в 2010 году по предварительным оценкам Правительства, пенсия вырастет на 45,9%, а ее средний размер составит около 8000 тысяч рублей. Механизм валоризации будет применяться ко всем трудовым пенсиям независимо от их вида и независимо от даты их назначения (как назначенных до 1 января 2010 года, так и назначаемых вновь начиная с 1 января 2010 года), если есть трудовой стаж до 1 января 2002 года. При этом у граждан, получающих трудовые пенсии по старости и по инвалидности, валоризации будет подлежать их расчётный пенсионный капитал, а у граждан, получающих трудовые пенсии по случаю потери кормильца, – расчётный капитал умершего кормильца, в связи со смертью которого им назначена пенсия.

В ходе валоризации сумма, находившаяся по состоянию на 1 января 2002 г. в страховой части вашего пенсионного счета, будет проиндексирована на 10%, и еще на 1% за каждый год стажа до 1991 года. К примеру, если граждан проработал 20 лет до 1991 года и продолжал работать, то общая индексация этой суммы составит 30%. Для каждого гражданина повышение пенсионных прав будет осуществлено индивидуально в зависимости от трудового стажа. Пенсионные права граждан до 1 января 2002 года, отражены в размере страховой части трудовой пенсии, поэтому у пенсионеров увеличению будет подлежать только страховая часть трудовой пенсии. В среднем, рост общей трудовой пенсии по старости в результате валоризации составит:

Пенсионеры до 60 лет - на 581 рубль

пенсионеры от 60 лет - на 738 рублей

61-70 лет - на 1313 рублей

71 - 80 лет - на 1648 рублей

старше 80 лет - на 1732 рубля.

В соответствии с поправками в Федеральный закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» не нужно ежегодно обращаться в Пенсионный фонд с заявлением о перерасчете пенсии. Перерасчёт размера пенсий будет производиться ПФР в автоматическом режиме с учётом всех имеющихся в пенсионном деле документов.

Личное присутствие гражданина потребуется только в том случае, если он выразит желание включить в пенсионное дело дополнительные годы трудового советского стажа, неучтённые ранее. Это в основном касается тех, кто отработал более 45 лет (для мужчин) и более 40 лет (для женщин), поскольку именно этот стаж был предельным для расчёта пенсии и многие не считали необходимым подтверждать стаж сверх этого срока. Будет подлежать валоризации и страховая часть пенсии, которая устанавливается получателям военной пенсии, если при определении их размера применяется оценка пенсионных прав, приобретённых до 1 января 2002 года.

Получателям государственных пенсий по старости, назначенных за постоянное проживание (работу) в зоне с льготным социально-экономическим статусом, при наличии пенсионных прав, приобретённых до 1 января 2002 года, можно произвести перевод на трудовую пенсию по старости. Для проверки выгодности перехода на трудовую пенсию с учётом валоризации пенсионных прав необходимо обратиться в территориальный орган ПФР по месту жительства.